Java培训机构如何进行对比

　　我国目前对软件人才的需求已达20万,并且以每年20%左右的速度增长.在未来5年内,合格软件人才的需求将远大于供给.2008年,我国软件人才的缺口已达42.5万,其中尤以Java人才最为缺乏.根据IDC的统计数字,在所有软件开发类人才的需求中,对Java工程师的需求达到全部需求量的60%~70%.应该说Java软件工程师的就业机会和前景是非常大的.再加上Java软件工程师不仅IT专业企业需要,广大的非IT企业也需要.前景是非常乐观的，为此Java培训机构层出不穷，那么那些事比较好的Java培训机构，如何挑选呢？

　　首先要看Java培训班能否推介成功，提供在此毕业的成功案例的情况介绍。

　　其次看师资力量，教师是否具有8年以上项目管理，软件开发等经验。

　　最后看规模。只有上了规模的Java培训机构，才有可能投入更多的费用用于教研，才有可能吸引更优秀的教师，才又可能提供更加完善的教学服务，只有这样，才能教学质量。

　　总之，各位在选择的时候要谨慎，谨防诈骗，选择可信任的学校学习，这才是对你一生的保障！