Java面试中如何凸显自己

　　Java程序员在面试中显示出的哪些特质最能预示其在公司里的成功，对处于事业初期的人事经理来说，答案结果是看一个人讨不讨人喜欢，小编告诉你，Java程序员在Java面试中如何凸显自己呢：

　　你是否有自我意识，是否有前瞻性？

　　在交谈中发表一些有思想的见解会让人印象深刻。但如果你刚刚起步，通常人们会认为你还在培养自己的技能。如果你从事设计这一行的时间还不长，那你的作品可能还达不到尽善尽美的水准，或者之前你还从未考虑过产品和市场的贴合度问题。但这都不要紧，有一个问题比这些都重要得多：在学习能力方面，你的潜能如何？

　　如今我共事的一些最出色的设计师，他们在面试的时候并不是技能最高的，但他们有潜力。他们会提问题，会把自己置于一种需要不断拉伸自己的环境中，并且他们会把这设为自己的目标，让自己变得更好。

　　自我意识和前瞻性是一枚硬币的两面。如果你有自我意识，你就会知道自己擅长什么、不擅长什么。如果有你有前瞻性，你就会对此有所行动。

　　如何让自己变得更有自我意识和前瞻性？

　　1.打开一个新的写作窗口(或者如果你是老派写手，就用一支笔和一个Moleskine的笔记本)

　　2.记下3-5件你拿手的事情。然后再写3-5件你不怎么擅长、但想提高的事。

　　3.确保你的清单是准确的。问一问经理、老师、导师或是朋友，问他们眼中你最大的优点以及需要改善的地方有哪些。如果他们的回答跟你清单所列的完全不一致，不要灰心，再去问问你信任的其他人，直到与清单上所列的相吻合。

　　4.关注你的优点。当你读到每一项优点时，点点头并且在意识里牢牢抓住它。这些就是你的超能力。是的，它们是属于你的，看到适当时机就去应用它。想想过去你靠这些优点完成的那些出色的事情，例如你做的那件让每个人都觉得很厉害的事，或者你让一群人在某件事上达成一致的办法，想想下个月你能在哪3件事上发挥你的优点。它们不一定非得是什么大事，但是要具体，这样你可以把它们从清单里划掉。这些事会让你高兴，因为你能把它们做得很好。把你的优势清单贴在你天天都可以看到的明显位置(比如镜子上)，因为这些事很棒，你很棒。

　　5.现在转向你的自我完善清单。对照清单上的每一项，想象自己三年内希望到达哪个程度。闭上眼睛然后真正展开想象，就像是看一段有关未来的你的录像。有没有一位拥有这项技能、让你敬佩、想要模仿的人？你会如何开展你的工作？从现在开始的三年里你会改变哪些事情的做法？未来的你给你什么感觉？你越清晰地看到这些，实现它们就越容易。

　　弄清你所擅长以及不擅长的地方，然后行动起来吧。

　　找对方向，成为和他们一样的高薪族。

　　如果你还被这些问题困扰：该不该学Java编程？没有计算机基础能学会Java么？想成为Java程序员要具备哪些技能？犹豫这么多，不如来动力节点IT培训参加Java实验班，零学费，零住宿，做到全免试学，动力节点帮你拨开迷雾见彩虹。